天富注册链接4月3日，内蒙古电力集团鄂尔多斯供电公司党委召开2025年二季度党建工作例会。会议坚持以蒙电“1435”党建工作体系为引领，全面贯彻公司第六次党代会和年初公司“两会”、党风廉政建设会议精神，全面推开公司党委年度37项重点任务，安排部署二季度党的建设各项重点工作，为创建“全国一流国企党建高地”蓄势赋能，以高质量党建引领高质量发展，助力集团公司进军中国企业200强。公司党委书记、副总经理郑浩主持会议并作总结讲话。总会计师谢华出席会议，并对分管的工会工作进行了强调部署。

　　会议传达了上级关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育要求并安排部署工作，解读了2025年公司党委年度37项重点任务。党群各部门就二季度重点工作和全年重点工作进行了安排，副总师对分管领域的工作进行了部署。9家所属基层党组织代表围绕落实公司党委年度重点任务和党组织如何助力公司实现“双破五”、多经“增营收”方面进行了发言，5家基层党组织书记、纪检书记代表现场签订《落实全面从严治党 践行“两个”责任承诺书》。

　　针对做好全年党的建设各项工作，郑浩强调，要突出抓好思政建设，建强上下贯通、执行有力的基层组织体系。基层党组织书记要准确认识自身肩负的岗位使命和职责，加强自身履职能力建设，强化对思政体系、党建体系、组织体系的深度认知。通过“书记讲党课”提升自身抓党建的能力水平的同时，把上级精神、集团公司战略目标、公司创建一流企业要求向干部、员工讲清楚、说明白。将宣讲团建设作为公司思政工作的主要抓手，培育金牌宣讲员，打造精品课程。强化班组层面的思政工作建设，凝聚力量，提升整个团队的战斗力、组织力。要开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，推进作风建设常态化长效化。准确领会贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严格按照公司清单规定的内容和要求开展工作，不搞层层加码，不额外增加负担。要丰富学习教育的内容形式，切实起到实效，并以此为契机，进一步强化全体党员、干部规矩意识、纪律意识。要对标看齐“全国先进基层党组织”，加快创建“全国一流国企党建高地”。深度发挥创建专班作用，制定工作方案，强化对标提升，做好成果转化。深化坚强堡垒“模范”支部创建，年底严格达到创建比例要求，进而辐射带动公司所属基层党组织全面进步、全面过硬。注重荣誉积淀，各部门、基层党组织多出典型，主动争取更有分量的荣誉。要紧跟蒙电“1435”党建工作体系和公司党委思路目标，认线项重点任务落地。一是处理好顶层设计和基层创新的关系，积极探索蒙电“1435”党建工作体系落地的基层实践。二是各部门、基层党组织要各负其责，严格按里程碑计划推进重点任务，不折不扣地做好党委每项工作的落地执行。三是承接好集团公司的新的考核体系要求，以为基层减负和提升党建管理效能为原则，修订完善所属基层党组织的考核细则，向基层传递考核导向并实施差异化管理。四是继续深化党建与业务的深度融合，特别是在落实“双破五”和多经“增营收”方面，要积极探索形成党建助力生产经营的典型示范和精品案例。抓好党建与战略体系、治理体系的融合，将党的领导融入生产经营各环节、将党建工作贯穿本单位发展与管理的全过程。五是强化干部人才队伍建设，进一步修订完善副旗县管理人员积分细则，建立公平公正的选拔方式，推动“14333”人才体系整体实质化运转，真正把优秀干部人才推出来。六是强化机关党委下设党支部建设，进一步强化机关与基层的结对共建，助推圆满完成生产经营各项任务。七是深入实施电靓暖城员服务队和深化铸牢中华民族共同体意识综合实践。要在服务队品牌打造上发力，重点打造好“电靓邻里”“电靓万企”“电靓格更召”等品牌项目，推进党的建设全面服务和融入重大战略。要持续推深做实铸牢中华民族共同体意识综合实践模式，在格更召打造主题研学线路，进一步形成具有电网特色、成效显著、可复制推广的蒙电实践，成为展现公司抓铸牢中华民族共同体意识工作的一张响亮名片。八是强化青年力量的崛起。进一步深化团青组织建设，加速青年人才成长，为青年搭舞台、创平台，不遗余力培育青年人才，为公司未来发展储备力量。(乔乐)